Dieses zweiitägige Zertifizierungs-Seminar wurde für Performance Consultants, Manager, Business Coaches und Training Professionals entwickelt, die daran interessiert sind, das Wissen und die Fertigkeiten zu erwerben, um das Value-of-Investment-System erfolgreich in ihren Organisationen implementieren zu können.

Programmüberblick

• Die vier Stufen der Evaluierung nach Dr. Donald L. Kirkpatrick
  
• Die Return-on-Investment-Methode nach Dr. Jack J. Phillips
  
• Das Value-of-Investment-System nach Dr. Herbert J. Kellner
  
• Lern- und Entwicklungsziele mit Unternehmenszielen synchronisieren
  
• Kriterien für die Implementierung von Evaluierungsverfahren festlegen
  
• Die Ergebnisse von Trainingsprogrammen identifizieren und isolieren
  
• Immaterielle Werte (Nutzen) in monetäre Werte umwandeln
  
• Trainingsergebnisse überzeugend der Geschäftsleitung präsentieren
  

Methoden
Während des Seminars entwickeln die Teilnehmer durch kurze Vorträge, interaktive Übungen und Simulationen die Kompetenzen, die sie in der Praxis benötigen.

Seminarleitung
Prof. Dr. Herbert J. Kellner, CEO und Präsident von ITD International

Dauer und Zeitplan
Zwei Tage, jeweils von 9.00 bis 18.00 Uhr

Gebühren

• Öffentliches Zertifizierungs-Seminar - Euro 2.950 pro Teilnehmer
• Firmeninternes Zertifizierungs-Seminar - Euro 15.000 pro Gruppe